Emploi Compagnie Aérienne Polynesair :
Écrivez l'Histoire de l'Aviation avec Nous
Rejoignez le recrutement "Équipe Polynesair" dès aujourd’hui
Rejoignez l’équipe fondatrice de POLYNESAIR
Vous rêvez de participer à une aventure aérienne unique ?
Construisez avec nous une compagnie qui relie Marseille à Las Vegas et Tahiti, avec un hub au cœur du Pacifique. Ici, chaque idée compte et chaque action a un impact.
POLYNESAIR : plus qu’une idée
- 🚀 Trafic web : Hier 05/03/2026 nous avons eu 583 visiteurs uniques et 956 pages vues générés entièrement de manière organique, POLYNESAIR démontre dès à présent un fort potentiel d’attractivité.
Imaginez l’ampleur de cet élan lorsque notre campagne marketing décollera. - ✈️ Route : POLYNESAIR ouvre une voie inexistante en Europe : Marseille → Las Vegas → Tahiti Faa’a. Une triangulation stratégique entre trois destinations iconiques — et le début d’un réseau premium transcontinental.
- 🏝️ Notre Hub : Papeete, Tahiti — le cœur vibrant de la Polynésie française, entouré de lagon turquoise, de cocotiers et d’une nature préservée. Depuis ce joyau du Pacifique Sud, nos A350-900 (en leasing via un partenaire titulaire d’un Certificat de Transporteur Aérien – AOC) relieront l’Europe, l’Amérique et l’Asie à l’un des endroits les plus désirés au monde.
- 🤝 Soutiens politiques : POLYNESAIR est portée par un réseau d’influenceurs clés du Pacifique et au-delà : ancien président du gouvernement de Polynésie, ancien ministre et ex-consul des États-Unis ont tous apporté leur appui à ce projet ambitieux.
- 📄 Lettres d’intention : L’appui concret de tour-opérateurs majeurs européens et américains : des lettres d’intention déjà signées, portées par un réel enthousiasme, avec engagement à promouvoir et distribuer nos offres dès notre entrée en service.
- 💸 Financement : Dans les starting-blocks !
350 à 500 M€ de fonds en route — confidentiels, oui — mais déjà une immense victoire. Nos vols, nos recrutements, nos partenariats se mettent en place à toute vitesse. Le compte à rebours est lancé.
Postes ouverts
Nous avons un besoin pressant de combler 4 postes clés
pour continuer à avancer à la vitesse d’un A350 au décollage.
Expert Responsable Communication / Relations Presse
Mission : Concevoir et diffuser notre narrative, rédiger communiqués, pitcher aux médias spécialisés aviation, luxe ou tourisme, et assurer la visibilité de POLYNESAIR sur tous les canaux.
Profil must-have : Expérience dans l’aérien, le luxe ou le tourisme, excellent réseau de contacts presse, solide relationnel.
Bonus : Connaissance des médias internationaux et du storytelling haut de gamme.
Ce qu’on offre : Statut de cofondateur(trice), visibilité maximale, futur CDI ou mission longue dès levée de fonds.
Graphiste / Web Designer
Mission : Créer et gérer l’identité visuelle de POLYNESAIR : logo, supports presse, site web et réseaux sociaux.
Profil must-have : Créatif, autonome, capable de transformer une vision en images impactantes et harmonieuses.
Bonus : Expérience dans l’aviation, le voyage ou le tourisme.
Ce qu’on offre : Votre travail sera exposé à un public international et futur package fondateur dès levée de fonds.
Community Manager spécialisé voyage / aviation
Mission : Animer nos réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube), créer du contenu engageant et générer un buzz organique autour de POLYNESAIR.
Profil must-have : Maîtrise des réseaux sociaux, storytelling créatif, passion pour le voyage ou l’aviation.
Bonus : Expérience dans la communication digitale pour marques premium ou startups aviation.
Ce qu’on offre : Une plateforme pour démontrer vos talents à l’international, futur package fondateur.
Consultant junior en stratégie / marketing aérien
Mission : Apporter votre expertise sur les stratégies de lancement, études de marché, partenariats, et campagnes de visibilité pour POLYNESAIR.
Profil must-have : Connaissance du marketing aérien, sens stratégique, réseau presse existant.
Bonus : Expérience sur projets internationaux, aviation commerciale ou tourisme premium.
Ce qu’on offre : Statut de cofondateur(trice) stratégique, CDI ou mission longue dès levée de fonds.
Modalités
Écrire la première page, ensemble.
💡 L’aventure comme capital
Nous y croyons profondément : les plus belles histoires commencent par un acte de foi. En ce moment décisif, nous investissons notre temps et notre passion avant les premiers euros. Nous vous proposons un engagement mutuel, intense et limité dans le temps, le temps de finaliser notre levée.🎯 Votre avenir chez POLYNESAIR est déjà tracé
Dès le succès de notre levée (350-500 M€), votre engagement prendra une forme concrète : un CDI avec une rémunération alignée sur le marché, accompagné d’une prime unique et significative qui marquera officiellement votre entrée dans l’aventure.🏅 Votre nom dans notre ADN
Chez POLYNESAIR, vous ne serez pas le premier employé, mais un membre fondateur. Votre héritage ne se limitera pas à une plaque – il sera tissé dans l’âme même de la compagnie.✈️ Une aventure ancrée dans le réel
Hub à Tahiti, A350-900 prêt à voler, soutiens institutionnels solides… Vous travaillez sur des bases tangentes, avec tous les atouts pour réussir.Rejoignez-nous pour écrire ce chapitre fondateur. La suite, nous la construirons ensemble.
Prêt(e) à embarquer ?
Rejoignez notre équipe fondatrice et participez à
la naissance d’une compagnie aérienne qui va marquer l’histoire.
Nous nous engageons à vous répondre rapidement.
Nos Futures Lignes !
Vous Voulez Faire Partis de l'Aventure Polynesair ?
Je postule pour un des postes clés
Vos données sont protégées et ne serviront qu’à vous envoyer
les informations sur le recrutement
Emploi Compagnie Aérienne Polynesair
✈️ POLYNESAIR recrute – Une aventure humaine avant tout
On y est. Le rêve prend forme.
Et ça veut dire une chose : on va vite avoir besoin de vous, sur le terrain.
On vous a parlé des postes fondateurs — ceux qui construisent la marque, le buzz, la vision. Mais très vite, POLYNESAIR va embaucher du monde, partout où on va poser nos roues : à Marseille, à Las Vegas, et surtout à Tahiti, notre hub à Papeete.
👨🏻✈️ / 👩💼✈️ / 👨💼✈️ / ♡ ✈︎ Parce qu’un avion, aussi beau soit-il, ne vole pas tout seul ! ✈️💁♀️💺 / ✈️🌸👨👩👧👦
Et une expérience premium, ça se construit à chaque étape : dès l’enregistrement, dans les couloirs, en cabine, aux commandes.Voici les prochains rôles - offres d'emplois - qu’on va pourvoir.
Priorité aux talents locaux — on veut des équipes qui connaissent leur aéroport, leur culture, leur territoire.
Parce que c’est ça, le vrai luxe : l’humain.
🛫 Agent d’escale
Mission : Être la première voix de POLYNESAIR. Accueillir, guider, rassurer. Vous êtes là quand les passagers arrivent stressés, fatigués, ou excités comme des enfants. Vous faites la différence
Profil must-have : Le sourire facile, le sang-froid en toutes circonstances, et un vrai sens du service. Vous parlez français et anglais (au moins couramment). Et surtout, vous aimez les gens — même quand ils ont perdu leur carte d’embarquement.
Bonus : Une expérience en aéroport, ou simplement une énergie positive qui se sent à 10 mètres.
🧭 Chef d’escale
Mission : Le capitaine au sol. Vous coordonnez toute l’équipe d’escale, vous veillez à ce que l’avion parte à l’heure, que tout soit nickel, que les passagers montent sereinement. Vous êtes le lien entre l’équipe, les pilotes, et la tour.
Profil must-have : Du leadership tranquille, une tête bien faite, et l’habitude de gérer l’urgence sans crier. Vous avez déjà bossé en environnement aéroportuaire, où vous êtes un organisateur-né.
Bonus : Une connaissance du tarmac de Faa’a, ou de Marseille-Provence. Vous connaissez les ficelles du métier.
✈️ Pilote de ligne (Commandant / Premier Officier)
Mission : Prendre les commandes de notre A350-900 et offrir un vol fluide, sûr, élégant. Vous incarnez la confiance. Pas de show, juste de la maîtrise.
Profil must-have : Une licence ATPL valide, des heures sur long-courrier (de préférence type Airbus) qualification A340 et A330/A350, et une rigueur sans faille. Vous êtes calme, pro, et vous prenez vos responsabilités très au sérieux.
Bonus : Une expérience sur A350, ou un vrai goût pour les vols intercontinentaux. Et un petit faible pour les destinations paradisiaques.
🌺 Hôtesse de l’air / Steward
Mission : Créer l’émotion en cabine. Ce n’est pas juste servir un verre ou montrer la sortie de secours. C’est offrir une ambiance, un confort, une attention. Vous êtes l’âme du vol.
Profil must-have : Une vraie présence, une élégance naturelle, et une capacité à mettre les passagers à l’aise. Anglais courant obligatoire, certification CCA ou équivalent, français ou tahitien un plus énorme.
Bonus : Une expérience en compagnie premium, ou simplement une personnalité qui rayonne. Si vous aimez prendre soin des autres, c’est vous.
📊 Yield Manager
Mission : Optimiser nos prix pour que chaque siège soit vendu au bon moment, au bon tarif. Vous êtes le cerveau économique du vol — celui qui fait que POLYNESAIR est à la fois accessible et rentable.
Profil must-have : Des compétences solides en analyse de données, une expérience en revenue management dans l’aviation ou le tourisme. Vous êtes à l’aise avec les outils de pricing dynamique.
Bonus : Un sens aigu du marché transpacifique ou méditerranéen. Vous comprenez quand il faut lâcher un tarif promo ou tenir le haut de gamme.
On le dit clairement : Nous privilégions les talents locaux.
• À Tahiti, on veut des Polynésiens.
• À Marseille, des Marseillais.
• À Las Vegas, des locaux qui connaissent l’énergie de la ville.
POLYNESAIR n’est pas une compagnie qui passe.
C’est une compagnie qui s’enracine.
Les postes fondateurs, c’est maintenant.
Les postes opérationnels, ça arrive très vite.
Si vous vous reconnaissez dans l’un de ces rôles, ne partez pas en vacances sans nous laisser un mot.
👉 On garde les CV. On note les noms.
Et on promet : quand on embauche, on commence par vous.
On construit quelque chose de beau.
Et on veut que vous en fassiez partie — dès le sol.
Et si vous connaissez quelqu’un de talentueux dans votre entourage, parlez-en autour de vous.
Parce que les meilleures équipes naissent souvent d’une simple conversation.
À très vite — au sol, à bord, ou dans les coulisses.
POLYNESAIR, c’est vous aussi.
Vos données sont protégées et ne serviront qu’à vous envoyer
les informations sur le recrutement
Je postule pour une offre d'emploi
✈️ FAQ – Rejoignez l’équipe fondatrice de POLYNESAIR
1. POLYNESAIR est-elle une vraie compagnie aérienne ou juste un projet ?
Tout à fait, POLYNESAIR est bien plus qu’un projet : c’est une startup aérienne structurée, avec un business plan validé, des partenaires clés (dont un détenteur d’AOC et un expert en leasing d’A350-900), et des lettres d’intention de tour-opérateurs en Europe et aux USA. Nous sommes en phase de levée de fonds pour finaliser l’acquisition de notre premier A350-900 et lancer la liaison Marseille – Las Vegas – Tahiti Faa’a. Notre hub à Papeete est stratégique, et tout est conçu pour offrir une expérience premium dès les premiers vols.
Notre calendrier dépend de la finalisation de notre levée de fonds et de l’obtention des dernières autorisations de vol. Le business plan est déjà validé, et notre partenaire détenteur d’AOC nous accompagne sur le planning technique. Chaque étape avance concrètement !
2. Quel est le lien entre Marseille, Las Vegas et Tahiti dans votre stratégie ?
C’est justement ce qui rend POLYNESAIR unique : nous créons une route aérienne inédite en France, pensée pour les voyageurs du Sud. En partant de Marseille-Provence, vous évitez les coûts et la fatigue d’un transit par Paris. Las Vegas devient une escale stratégique et immersive avant d’atteindre le paradis polynésien. C’est une offre premium qui combine gain de temps, économies et expérience de voyage exceptionnelle.
3. Quelle est la vraie différence avec les autres compagnies premium ?
Contrairement aux compagnies traditionnelles, nous créons une expérience unique axée sur la destination Tahiti dès l’embarquement. Notre A350-900 sera aménagé spécifiquement pour les liaisons long-courriers vers la Polynésie française. De plus, notre statut de nouvelle compagnie nous permet d’innover sans les contraintes des géants établis.
4. Est-ce que les rôles de “founding team” sont réservés aux professionnels basés à Tahiti ou à Marseille ?
Pas du tout ! Tous les postes — graphiste, community manager spécialisé voyage/aviation, consultant en marketing aérien — sont 100 % télétravaillables. Ce qui compte, c’est votre engagement envers une vision : celle de la première compagnie aérienne franco-polynésienne moderne. Votre localisation géographique n’est pas un critère.
5. Quels sont les avantages concrets de rejoindre l’équipe fondatrice aujourd’hui ?
En plus de la garantie d’embauche à la levée, vous serez reconnu(e) publiquement comme membre fondateur(trice) — une référence exceptionnelle dans le secteur startup aviation. Vous accéderez à un réseau influent, participerez à la construction d’une identité visuelle premium, et façonnerez la narrative d’une compagnie aérienne innovante. C’est une opportunité rare de co-créer, pas seulement de collaborer.
6. Comment pouvez-vous garantir les CDI après la période de bénévolat ?
Notre levée de fonds de 300 à 450 M€ est spécifiquement calibrée pour inclure les masses salariales. Les CDI seront signés dès que les fonds seront débloqués. Cette modalité est courante dans les startups à fort potentiel comme la nôtre, et nous prenons cet engagement très au sérieux.
7. Quels types de profils recherchez-vous précisément ?
Au-delà des compétences techniques, nous sélectionnons les personnalités. L’enthousiasme pour le projet POLYNESAIR, la capacité à travailler en mode startup et l’adhésion à notre vision d’une compagnie aérienne premium distinctive sont nos critères essentiels. Si vous vous reconnaissez, postulez sans hésiter !
8. Puis-je déjà manifester mon intérêt pour un futur vol ?
Oui, et c’est même encouragé ! Sans engagement et sans carte bancaire, vous pouvez dès maintenant réaliser une pré-réservation sur notre site. Cela nous aide à démontrer l’intérêt du public auprès de nos investisseurs. Rendez-vous ici pour réserver votre vol virtuellement : Je fais ma pré-réservation sans engagement
Les visiteurs ont trouvés notre page Emploi Compagnie Aérienne Polynesair avec :
emploi compagnie aérienne polynesair, office du tourisme de Tahiti, Compagnies aériennes, Aéroports, Passager, Transport aérien, Bagage, emploi compagnie aérienne Polynesair, Billets d’avion, Classe économique, Aériens, Billet d’avion, Navigant, Millions de passagers.
Pilote de ligne (Commandant ou Premier Officier) chez POLYNESAIR, Hôtesse de l’air / Steward avec POLYNESAIR, Agent d’escale dans POLYNESAIR, Chef d’escale chez POLYNESAIR, Yield Manager avec POLYNESAIR, Responsable de la maintenance aéronautique dans POLYNESAIR, Responsable commercial / Account Manager chez POLYNESAIR, Agent de réservation / Service client avec POLYNESAIR, Spécialiste expérience client dans POLYNESAIR, Responsable logistique fret chez POLYNESAIR, Ingénieur données / Data Analyst avec POLYNESAIR, Conseiller stratégique dans POLYNESAIR.
Emploi compagnie aérienne Polynesair, Aéronautique, Steward, Hôtesse de l’air, Aller-retour, Classe affaires, Hôtesses, Aéroport international, Tous les vols, Les Secrets d’Amosia, Tous les vols,emploi compagnie aérienne Polynesair, Personnel navigant, Aérienne française.